На виконання Плану роботи відділення НСПП в Рівненській області на травень 2020 року впродовж 04-15 травня фахівцями відділення НСПП В Рівненській області (далі - Відділення) проводились дистанційні робочі зустрічі із представниками сторін соціально-трудових відносин медичних закладів Рівненської області щодо забезпечення економічних та трудових гарантій найманих працівників в умовах сьогодення.
Так, в результаті вивчення стану СТВ в комунальних закладах стоматології, фтизіатрії, спеціалізованих диспансерах, тощо встановлено, що без фінансування з Національної служби здоров’я України залишилися окремі комунальні санаторії та лікарні, можливість фінансування яких вивчають в управлінні охорони здоров’я Рівненької області разом з обласною державною адміністрацією та депутатськими комісіями.
За інформацією керівників закладів, влада області розглядає варіанти їх оптимізації чи реорганізації. Директори КП «Острожецька туберкульозна лікарня» Рівненської обласної ради, КП «Обласний туберкульозний санаторій м. Костопіль» Рівненської обласної ради повідомили, що відбувається реорганізація закладів шляхом приєднання до КП «Рівненський обласний фтизіопульмонологічний медичний центр» Рівненської обласної ради. При цьому передбачається певне скорочення чисельності працюючих. Відповідно наймані працівники попереджені про наступні вивільнення. Станом на 14.05.2020 року заробітна плата найманим працівникам поки що виплачується своєчасно, вимоги чинного законодавства дотримані. Стан СТВ у колективах відносно стабільний.
Головний лікар «Рівненський обласний спеціалізований диспансер радіаційного захисту населення» повідомив, що на період карантину заклад працює з обмеженим функціонуванням. Припинена планова госпіталізація у стаціонарних відділеннях. Відтак частина найманих працівників отримує 2/3 заробітної плати. Окремі працівники закладу, які здійснюють прийом ургентних хворих, отримують заробітну плату у повному розмірі. Стан СТВ у колективі стабільний.
Голова первинної профспілкової організації КЗ «Рівненська обласна дитяча лікарня» Рівненської обласної ради повідомив, що в квітні 2020 року мала місце несвоєчасна виплата заробітної плати. Однак, за сприяння місцевих органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування, керівництвом лікарні ситуацію стабілізовано.
До Відділення зверталися голови первинних профспілкових організацій КНП «Дубровицька районна стоматологічна поліклініка» Дубровицької районної ради та КНП «Рокитнівська районна стоматологічна поліклініка» Рокитнівської районної ради з питань забезпечення продуктивної зайнятості. В ході дистанційних зустрічей з’ясовано, що наймані працівники перебувають у відпустках без збереження заробітної плати на період дії карантину на території України, відповідно до Постанови КМУ від 11.03.2020р. «Про запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2», Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України, спрямованих на запобігання виникненню і поширенню коронавірусної хвороби (COVID-19)» № 530- ХІ, із змінами. З 12 травня 2020 року наймані працівники продовжують перебувати у відпустках без збереження заробітної плати. Прийом ургентних пацієнтів проводиться окремо визначеними працівниками, яким виплачується повна заробітна плата.
Проте, в КНП «Дубровицька районна стоматологічна поліклініка» Дубровицької районної ради стан СТВ ускладнений, оскільки керівництвом медичного закладу попереджено про скорочення всіх найманих працівників. Це створює загрозу повноцінному функціонуванню поліклініки, а також є порушенням умов колективного договору. Враховуючи вказане, Відділенням внесено дане підприємство в базу даних підприємств, що відзначаються підвищеним рівнем конфліктогенності за формою БДП. Представникам медичного закладу було надано відповідні рекомендації щодо порядку формування вимог найманих працівників та зразки документів для вступу в КТС (К). Рекомендовано у разі виникнення конфліктних ситуацій звертатися до Відділення для подальшої координації дій та вирішення їх в конструктивному правовому русі.